Областным предпринимателям заплатят за трудоустройство инвалидов

Создание новых рабочих мест для людей с ограниченными возможностями стало темой совещания, прошедшего под председательством губернатора Ленинградской области Александра Дрозденко. В 47 регионе готовы с этого года выделять бизнесменам по 300 тысяч рублей за принятие на долгосрочной основе к себе на работу людей с ограниченными возможностями.

Как рассказал председатель областного Комитета по труду и занятости Александр КАРАВАНСКИЙ, на сегодняшний день в 47 регионе уже трудятся 30 936 инвалидов. За прошедший год в ГКУ «Центр занятости населения Ленинградской области» обратились за содействием в поиске подходящей работы 1996 человек с ограниченными возможностями, из них был трудоустроен 591 человек. Среди наиболее востребованных специальностей – кладовщики, продавцы, слесари, медсестры по массажу, помощники повара и даже администраторы магазинов. К сожалению, как с грустью отметил чиновник, «многие в центры занятости приходят не за заработком, а за пособием по безработице, и это большая психологическая проблема». О том, что получить работу могло значительно большее число людей с ограниченными возможностями, говорит, в частности, такой факт: на прошлый год работодателями была заявлена потребность в трудоустройстве в счет квот для инвалидов 3227 человек. Но объяснять ситуацию исключительно иждивенческим настроением соискателей было бы несправедливо. По словам Александра Караванского, зачастую работодатели попросту не готовы предоставить инвалидам достойную оплату труда.

Для решения проблемы трудоустройства инвалидов в Ленобласти осуществляется региональная программа по компенсации части расходов работодателей (до 63 тысяч рублей) на закупку оборудования рабочего места для человека с ограниченными возможностями. Она позволила создать в 2013 году 150 новых рабочих мест. А в 2014 году благодаря этой программе должны трудоустроить еще 172 человека.

Кроме того, уже через несколько месяцев будет дан старт ведомственной целевой программе «Содействие занятости инвалидов Ленинградской области на 2014–2016 годы». По ее условиям, работодатель, создавший рабочее место для инвалида, может рассчитывать на субсидию в размере 300 тысяч рублей. «Цель программы – привлечь социально ответственных предпринимателей, для которых выработка не главное», – резюмировал Александр Караванский.

В свою очередь губернатор Александр Дрозденко поделился своим видением стратегии создания новых рабочих мест для людей с ограниченными возможностями. По его мнению, важно в первую очередь сосредоточиться на создании и поддержке предприятий, где не менее 50 процентов составляют инвалиды. Он напомнил, что во времена СССР подобные производства пользовались особой поддержкой со стороны государства.

В связи с этим, учитывая, что регион на трудоустройство инвалидов только в этом году выделяет более 10 млн рублей, губернатор предложил: в зависимости от состояния здоровья человека комплексно идти от обучения его до трудоустройства сроком не менее чем на 5 лет. Дрозденко считает необходимым создать совместно с областным Союзом промышленником и предпринимателей региональный обучающий центр для людей с ограниченными возможностями, который готовил бы работников по крайней мере по 10 наиболее востребованным специальностям.

Как выяснилось в ходе совещания, в 47 регионе уже активно развиваются предприятия, которые используют в основном труд инвалидов. Так, индивидуальный предприниматель из Гатчины Сергей Ломакин, занимающийся выпуском настенных и настольных календарей, рассказал о том, что почти всего его сотрудники, то есть более 30 человек – это люди с ограниченными возможностями. Часть из них может работать только на дому. Рабочий день у всех составляет, согласно Трудовому кодексу, 4 часа. Оплата труда – не ниже установленного МРОТ по Ленинградской области. При этом пенсия по инвалидности полностью сохраняется.

В свою очередь, генеральный директор ООО «Реабилитация. Интеграция. Социальная адаптация» Роман Зубко рассказал об удачном опыте создания на базе одного из петербургских лицеев предприятия по пошиву ортопедической и классической обуви, а также изготовлению ортопедических стелек. Предприятие это было учреждено за счет бюджетных средств Комитета по труду и занятости правительства Санкт-Петербурга, и основными работниками его стали люди с ограниченными возможностями. Аналогичное предприятие Роман Зубко намеревается создать и во Всеволожском районе Ленинградской области.

О трудовой реабилитации пациентов Волосовского психоневрологического интерната рассказал его директор Сергей Косарев. Рядовые работники там получают от 10 тысяч рублей, а мастера – 14 тысяч. Они изготовляют всевозможную сувенирную продукцию, требующую значительной доли ручного труда. Здесь действует также швейная мастерская, выпускающая постельное белье. Заработанными деньгами пациенты распоряжаются самостоятельно, хотя и под присмотром воспитателей. А в период сельхозработ пациенты могут, при желании, потрудиться в поле, благо, окрестные агропредприятия всегда нуждаются в дополнительных рабочих руках.

Как отметили практически все участники совещания, люди с ограниченными возможностями зачастую намного более трудолюбивы, чем обычные работники. Остается только надеяться, что в Ленинградской области найдется достаточное число предпринимателей, которые при содействии региональных властей будут готовы заняться трудоустройством инвалидов. И руководствоваться при этом не сиюминутной погоней за прибылью, а осознанием своей социальной ответственности.

Владислав ГОЛЬЯНОВ

Источник: http://spb.vacansia.ru/